Notre culture repose sur la priorisation de nos responsabilités envers nos investisseurs, nos partenaires et nos actionnaires. Nous réalisons nos objectifs en poursuivant les plus hauts standards d’excellence professionnelle. Nous nous attendons à ce que les membres de notre équipe et nos partenaires aient une approche entrepreneuriale, pragmatique et constamment axée sur la recherche de solutions. Nous agissons en tout temps avec intégrité et équité.
Nos valeurs fondamentales sont au centre de tout ce que nous entreprenons :
Agir dans le meilleur intérêt de nos investisseurs, partenaires et actionnaires
Étant gestionnaire du capital d’autrui, nous avons le devoir d’agir de manière professionnelle, responsable et diligente dans l’intérêt de nos investisseurs, partenaires et actionnaires dans le but de faire croître la valeur de nos investissements et de générer des rendements durables et à long terme.
Exceller dans nos fonctions
Notre organisation est fondée sur la performance. Nous nous efforçons d’exceller dans le domaine de l’investissement, ce qui signifie offrir une performance supérieure sans risque excessif ou disproportionné. S’engager à l’excellence, c’est aussi reconnaître et apprendre de nos erreurs et tenter de s’améliorer continuellement, individuellement et en équipe.
Mettre l’accent sur le long terme
Nous sommes des investisseurs à long terme qui cherchent à faire croître la valeur de nos investissements et générer des rendements durables. Nous approchons également nos relations avec nos investisseurs et partenaires avec une optique axée sur le long terme. Notre objectif est de fournir des rendements adaptés aux risques et de préserver le capital à long terme. Nous nous efforçons de fournir des solutions qui créent une valeur durable pour nos investisseurs, nos partenaires, nos actionnaires et les collectivités où nous investissons.
Être professionnel et rigoureux
Nos exigences professionnelles envers nous-mêmes sont élevées et nous essayons de les surpasser. Nous avons une équipe d’experts hautement performants avec des compétences complémentaires et nous nous attendons à ce que notre équipe démontre constamment le plus haut niveau de professionnalisme, de rigueur et de discipline. Cela signifie aussi être dévoué à notre travail et promouvoir la prise de responsabilité.
Agir avec honnêteté et intégrité
Nous agissons toujours avec honnêteté et intégrité. Notre entreprise est dans une large mesure basée sur l’établissement de relations à long terme mutuellement bénéfiques fondées sur la confiance. Cela prend du temps pour bâtir la confiance et celle-ci est renforcée par le respect mutuel, l’honnêteté et la transparence. L’intégrité est le fondement de notre réputation. Cela implique nécessairement de se conformer aux lois applicables, à notre cadre de gouvernance et agir conformément à ce que nous croyons être moralement juste et éthique.
Investir de manière responsable
Pour nous, investir de façon responsable, c’est agir en tant que gestionnaires de capital exemplaires pour nos investisseurs, partenaires, actionnaires, tout en respectant les communautés et l’environnement dans lesquels nous investissons. Nous croyons qu’identifier et gérer efficacement les enjeux sociaux, environnementaux et de gouvernance fait partie intégrante de la performance durable et à long terme de nos investissements.
Travailler en équipe
Le travail d’équipe est un élément central dans notre manière de travailler. Nous encourageons la collaboration, le soutien mutuel et le partage des connaissances entre les membres de l’équipe afin d’obtenir le meilleur résultat possible pour nos investisseurs, partenaires et actionnaires. Notre message à tous les membres de notre équipe est clair et sans équivoque; la réalisation de nos objectifs de faire croître la valeur de nos investissements de façon durable sur le long terme pour nos investisseurs, partenaires et actionnaires est indispensable à tout succès individuel. Nous croyons fermement que nous pouvons réaliser davantage en tirant parti de l’expertise collective et des expériences diversifiées de tous les membres de notre équipe.
Être entrepreneurial et innovateur
Nous sommes déterminés à conserver notre culture entrepreneuriale et innovatrice. Pour nous, cela signifie être pragmatique, remettre en question les croyances populaires, développer de nouvelles idées, proposer de nouvelles approches et se concentrer sur les solutions et l’action.